التنظيم والادارة
الادارة التنفيذية والادارة العليا
Management and Administration
وفقًا لثيو هايمان ، "الإدارة تعني التحديد الشامل للسياسات ،
وتحديد الأهداف الرئيسية ، وتحديد الأغراض العامة ووضع البرامج والمشاريع
الواسعة". يشير إلى أنشطة المستوى الأعلى. يضع المبادئ الأساسية للمشروع.
وفقًا لنيومان ، "الإدارة تعني التوجيه والقيادة والسيطرة على جهود المجموعات
نحو بعض الأهداف المشتركة".
حيث أن الإدارة تتضمن تصور العناصر المختلفة والبدء بها والجمع بينها
؛ التنسيق والتشغيل ودمج المكونات التنظيمية المتنوعة مع الحفاظ على قابلية
المنظمة للبقاء نحو بعض الأهداف المحددة مسبقًا. بعبارة أخرى ، إنه فن إنجاز
الأمور مع الأشخاص في مجموعات منظمة رسميًا.
يمكن تلخيص الفرق بين الإدارة التنفيذية والإدارة العليا في فئتين: -
1-
المهام
2-
الاستخدام /
التطبيق
اولا :على أساس الوظائف: -
|
الاساس Basic |
الادارة التنفيذية Management |
ادارة العليا Administration |
|
المعنى |
هي فن لإنجاز
الأشياء من خلال الآخرين من خلال توجيه جهودهم نحو تحقيق الأهداف المحددة
مسبقًا. |
يهتم بصياغة
الأهداف والخطط والسياسات العامة. |
|
الطبيعة |
هي وظيفة
تنفيذية. |
هي وظيفة صنع
القرار. |
|
العمل |
تقرر من يجب ان يقوم بالشئ وكيف يجب ان يقوم به . |
تقرر ما يجب القيام ومتى يتم القيام به . |
|
الوظيفة |
هي وظيفة فعل
لأن المديرين ينجزون العمل تحت إشرافهم. |
هي وظيفة
تفكير لأن الخطط والسياسات يتم تحديدها بموجبها. |
|
المهارات |
المهارات
الفنية والمهارات البشرية |
المهارات المفاهيمية والبشرية |
|
المستوى الوظيفي |
المستوى
الأوسط والأدنى |
المستوى الأعلى |
ثانيا :على أساس الاستخدام: -
|
الأساس |
الادارة Management |
ادارة الاعمال Administration |
|
قابلية التطبيق |
ينطبق على
الاهتمامات التجارية ، أي منظمة ربحية. |
ينطبق على
الاهتمامات غير التجارية مثل النوادي والمدارس والمستشفيات وما إلى ذلك. |
|
التأثير |
تتأثر قرارات
الإدارة بقيم وآراء ومعتقدات وقرارات المديرين. تتأثر الإدارة بالرأي العام ،
الحكومة. |
السياسات
والمنظمات الدينية والعادات إلخ. |
|
الحالة |
تتكون من
موظفي المنظمة الذين يتقاضون أجورًا (في شكل رواتب وأجور). |
تمثل الإدارة
مالكي المؤسسة الذين يكسبون عائدًا على رأس مالهم المستثمر والأرباح في شكل
أرباح |
عمليا ، لا يوجد فرق بين التنظيم والإدارة. يهتم كل مدير بكل من -
وظيفة الإدارة الإدارية ووظيفة الإدارة التنفيذية كما هو موضح في الشكل. ومع ذلك ،
فإن المديرين الأعلى في التسلسل الهرمي يشيرون إلى مزيد من الوقت في الوظيفة
الإدارية ، بينما يشير المستوى الأدنى إلى مزيد من الوقت لتوجيه ومراقبة أداء
العامل ، أي الإدارة.
يوضح الشكل أعلاه بوضوح درجة الإدارة والتنظيم التي تؤديها مستويات
الإدارة المختلفة
رابط قناتي
على يوتيوب
https://www.youtube.com/c/HR4ALLcourses/videos
تعليقات
إرسال تعليق